索尔维采取新转型措施以更好地服务客户

  索尔维公司(solvay)是一家高级材料和特种化学品公司，其将采取新的转型措施，努力以客户为中心，以促进公司的长期发展。  

        该公司宣布，其计划精简组织，以满足产品组合的要求以及不断变化的客户需求。目前该公司的核心产品是高性能材料和个性化解决方案。 

        索尔维公司的首席执行官jean-pierre clamadieu说：“我们采取新的转型措施旨在更好地服务客户。过去6年里，我们建立了新的业务组合，努力让公司实现迅速和可持续的增长。现在，我们需要继续发展该业务，并大幅精简我们的组织和流程，同时对所有资源进行整合。这将使索尔维能够为客户提供差异化的体验，并使集团的价值大化。” 

        更具体地说，该计划将引起： 

        其组织将更加灵活，以支持满足客户的需求。 

        索尔维将简化流程和任务，让员工聚焦客户，使他们能够更快地预测并更好地响应客户的需求。索尔维将保留分权经营模式。这样，其各个全球业务部门将负责制定各自的战略计划，并在集团的支持下加以实施。 

        其在里昂的研究和创新能力得到加强，在布鲁塞尔的研究和创新范围得以扩大 

        在法国，索尔维计划将其位于里昂的全球大研究基地升级为该地区活跃创新生态系统中的高级化学材料中心。在比利时，其将扩大高级材料科学领域研究与创新的范围，这与其改造位于布鲁塞尔总部的计划一致，终将促进员工之间以及公司与合作伙伴之间的合作。

        员工从奥贝维利埃和巴黎搬迁到里昂和布鲁塞尔 

        索尔维计划将其奥贝维利埃及在巴黎的几乎所有经营活动搬迁至里昂，部分搬迁到布鲁塞尔，然后在这些地方集中开展研究和创新活动。 

        集团今天向员工代表公布了相关的咨询/协商程序，这些程序应在6月底前完成。集团致力于在这一转型过程中为员工提供支持，同时尽可能减少裁员。 

        精简组织可能导致裁员约600人，这些员工主要分部在职能部门，包括法国的160人，葡萄牙的90人，巴西的80人。 

        自然流动、自愿离职和内部转岗将有助于减轻裁员带来的影响。 

        集中研究和创新以及支持活动，需要在四年多时间里将大约500名员工转移到里昂和布鲁塞尔。这些员工依靠集团的全面支持来帮助他们搬迁。 

        季度的业绩公告将公布索尔维公司的转型措施对其在未来三年财务业绩的影响。

        天天化工网英文新闻独家编译：http://www.pudaily.com/news/newsview.aspx?nid=70904